CNRU

1️⃣ ФАС одобрила покупку "Азбуки вкуса" "Магнитом" $MGNT

Сделку проведёт их структура "Тандер" и получит контрольный пакет

Доля "Магнита" на рынке останется ниже 25%, конкуренции вреда нет

В сделку входят магазины в Москве и Петербурге, фабрики‑кухни и склады

Покупка усилит позиции сети в столицах и откроет премиальный сегмент

Контрольный пакет оценивают в 35‑40 млрд ₽ при выручке "Азбуки вкуса" 101 млрд  ₽

2️⃣ "Циан" $CNRU переводит кипрскую Cian Plc в российскую юрисдикцию.

Акционеры одобрили решение 30 апреля.

Для завершения нужен документ кипрского регистратора, это займёт не менее 6 месяцев.

Переезд позволит объявлять и выплачивать дивиденды.

Так завершается реструктуризация, приведшая к листингу акций на Мосбирже 3 апреля.

3️⃣ "Татнефть" $TATN сократила чистую прибыль по РСБУ в I квартале 2025 до 37,3 млрд ₽, это в 1,8 раза меньше, чем год назад.

Выручка упала на 5,4% до 361,4 млрд ₽.

Валовая прибыль снизилась почти на 33% до 84,86 млрд ₽.

Прибыль до налогообложения уменьшилась в 1,9 раза до 45,4 млрд ₽.

4️⃣ "Селигдар" $SELG не заплатит финальные дивиденды за 2024 год

Решение приняли акционеры на годовом собрании

Ранее за первое полугодие 2024 уже было выплачено 4 ₽ на акцию

5️⃣ "Сбербанк" $SBER решает судьбу "Страхового брокера".

Из компании ушли топ‑менеджеры, новых не нанимают.

Выручка брокера почти не растет, в 2024 комиссия 4,5 млрд ₽.

Брокер могут закрыть или сделать другим сервисом.

"Сбер" публично отрицает планы закрытия.

6️⃣ "Распадская" $RASP сократила чистую прибыль по РСБУ в I квартале 2025 до 393,5 млн ₽, это в 5,4 раза меньше прошлогоднего уровня.

Выручка упала на 28 % до 5,04 млрд ₽.

Валовая прибыль снизилась на 75 % до 964 млн ₽.

Рост себестоимости на 31 % ускорил падение доходности.

Отчёт охватывает только шахту "Распадская".

7️⃣ Европа ускоряет закачку газа в ПХГ, чтобы к 1 ноября достичь 90 %, но обсуждает снижение цели до 83 % или 75 %.

Сейчас запасы на 40,7 %, по выходным закачивается свыше 300 млн куб.м в день, импорт СПГ в апреле вырос на 20 % до 12,8 млрд куб.м.

Ограниченный доступ к газу Газпрома $GAZP и борьба за СПГ давят на цены: спот на TTF стоит 387$ за 1000 куб.м против 410$ в апреле.

TTF — главный голландский хаб, его котировки задают цену газа в Европе.

Лайкай 👍 комментируй 💬 подписывайся на MegaStrategy ✅

#мегановости

#новости

С уходом нерезидентов на российском фондовом рынке усиливается порочная практика по дарению акций топ - менеджменту. В этом посте расскажу о негативном отношении к данной практике, а также о компаниях (аж 13 имен насчитал!), которые балуют своих управленцев за счет всех акционеров!

📌Почему дарение акций = зло

Топ - менеджмент далеко небедные люди с зарплатами, премиями и другими привилегиями от компании, поэтому дарение акций на млрд рублей - это идти на поводу у плаксивого ребенка, который хочет еще одну игрушку⛔️

Если менеджмент верит в компанию и хочет дополнительно зарабатывать на своих усилиях, то почему бы из собственного толстого кошелька не купить акций? Ребята из Европлана на свои деньги скупили 1% фрифлоата, респект✔️

Да, большинство программ мотиваций нацелены на удержание в компании сотрудников среднего звена, но из-за непрозрачности значительная часть пирога уходит верхам + лишние телодвижения с количество акций вызывает вопросы!

📌Компании - дарители акций

Адекватные программы мотивации:

— Татнефть⛽️. В рамках долгосрочной программы мотивации сотрудников компания выделила сотрудникам 14 млн акций, что менее 1%, все ок!

— Астра💻. Запустят байбек в рамках которого 1% акций направят на мотивацию персонала, ок!

— Мосбиржа🏦. В 2024 году выделили на мотивацию 3.3 млрд рублей менее 1%, но рост в 5 раз по сравнению с 2023 годом связан с уходом управляющего Юрочки Деньгисова😡

К следующим ребятам небольшие вопросы:

— Полюс🥇. У компании 29,9% казначейский пакет и менее 1% акций на 4 млрд рублей уже подарили управляющему персоналу в 2024 году. Негативная практика может продолжится, благо акций выкуплено много!

— Лукойл⛽️. В 2023 году подарили акций на 25 млрд, в 2024 году на 50 млрд, ждем рост в геометрической прогрессии в 2025 году на 100 млрд!

— Т - банк🏦. В рамках новой программы мотивации будут делать ежегодную допэмиссию до 1.5% акций, что эквивалентно 12 млрд рублей!

— Ренессанс🏦. Скупили в рамках байбека акций на 5 млрд рублей (7.5%), которые планируются отправиться на мотивацию менеджмента!

А вот к следующим ребятам уже серьезные претензии:

— Позитив📱. Провели допку на 7.5% (изначально планировали на 25%), даже у ЦБ были вопросы к этой омерзительной допке, которая закрывалась через внесение ПО в уставный капитал!

— Озон📦. Ежегодно премируют менеджмент на 1% акций (от 8 до 10 млрд рублей), хотя прибыли не показали ни разу за 20 лет!

— МТС - банк📱. Провели IPO и сразу надарили менеджменту акций на 3.3 млрд рублей (8%), лучшие практики от АФК - Системы!

— Циан📱. После редомициляции направят 3 млрд рублей из кубышки на покупку 8% акций для менеджмента. Да - да, на дивиденды пойдет только 2/3 пирога!

— Яндекс📱. В 2025 году проведут очередную допку на 6 млн акций (2%) . 90% прибыли за 2024 год ушло менеджменту на акции!

— ЛСР🏠. 20% казначейского пакета отправилось в карман мажоритарию Молчанову, при этом компания продолжила дарить выкупленные остатки акций (на 1 млрд) у недовольных из Арсагеры.

Вывод: порочная практика мотивации управляющего персонала через акции захватывает все большее количество компаний, так еще и аппетиты выходят за рамки разумного!

Фух, надеюсь список был полезным, лайк лучшая награда для меня👍