ФНС: Договор ГПХ между ООО и ИП-управляющим/СЕО носил формальный характер и фактически прикрывал трудовые взаимоотношения.
Доводы и констатация налоговиков:
— ИП бывший сотрудник ООО;
— регистрация ИП за 13 дней до договора с ООО;
— предметом договора между ИП и ООО является не конечный результат труда, а постоянно выполняемая работа;
— фикс. оплата труда ИП, не зависит от финрезультатов ООО;
— договор с ИП заключен на неопределенный срок;
— новых трудовых обязанностей, отличных от должности управляющего/директора/CEO, не установлено;
— несоответствие сумм вознаграждения ИП актам, расчетам, а также датам перечисления, согласно заключенному договору;
— акты не содержат в себе обязательные для определения исполнения ИП своих обязательств реквизиты;
— пункты договора типовые;
— ежемесячные отчеты ИП содержат результат работы всего трудового коллектива ООО, а не лично ИП;
— ООО предоставляет ИП помещение, обеспечивает необходимой техникой, связью, мебелью и оборудование, необходимые для организации осуществления нормального рабочего процесса, что характерно для трудовых взаимоотношений;
— совпадение ip-адреса ИП и ООО;
— учредитель ООО посредством заключения договора с ИП уменьшил прибыль, с которой следовало уплатить дивиденды и исчислить налог 13%, а также увеличил расходы ООО;
— ООО — единственный контрагент ИП;
— сотрудники ИП ранее являлись сотрудниками ООО, у которых сохранились рабочие места в ООО;
— совершение крупных покупок должностными лицами ООО, в период осуществления ИП функций управляющего бывшим сотрудником ООО и перечислений вознаграждения, превышающего размер средней заработной платы сотрудников ООО, свидетельствует о формальном заключении договора между ИП и ООО;
— направление ООО ИП в командировки;
— ИП не несет самостоятельных расходов;
— банковской выпиской ИП не подтверждено, что расходы на авиаперелеты и ж/д билеты являлись хозрасходами, а не личными.
#Россия #бизнес #ИП #менеджмент #CEO #финансы #налоги #закон #право #ФНС
