Top.Mail.Ru
От фрилансера к отделу тендеров HRментор о этапах роста команды и как не наломать дров | Базар

От фрилансера к отделу тендеров: HR-ментор о этапах роста команды и как не наломать дров.

📌 Этап 2: «Три кита» (Мини-команда) Когда: 10+ лотов в месяц, бюджет от 500к ₽/мес. Состав: Вы: - изображение

📌 Этап 2: «Три кита» (Мини-команда)

Когда: 10+ лотов в месяц, бюджет от 500к ₽/мес.

Состав:

Вы: Стратег/Переговоры.

Тендер-менеджер: Поиск, анализ, подготовка заявок.

Юрист по 44-ФЗ: Проверка документов, сопровождение споров.

Ошибка: Нанять «просто юриста» вместо профи по госзакупкам.

Процессы:

CRM для тендеров (Битрикс24, TenChat),

Еженедельные планёрки 30 мин: кто → что → к когда,

Чек-листы на каждый тип закупки.

Кейс: Упустили победу на 2 млн ₽, потому что юрист не заметил риск в контракте. После — ввели правило: «2 глаза на каждый документ» (юрист + менеджер).

Подписывайтесь на канал, чтобы не пропустить продолжение. Делайте репосты.
Ваш Владимир, HR-ментор со шрамами.
#госзакупки #hr #команда #стартап #тендеры #масштабирование #управление #процессы #kpi #найм #фриланс #росбизнес #бизнесрост

Мы используем файлы cookie, чтобы улучшить ваш опыт на нашем сайте
Нажимая «Принять», вы соглашаетесь на использование файлов cookie в соответствии с Политикой конфиденциальности. Можно самостоятельно управлять cookie через настройки браузера: их можно удалить или настроить их использование в будущем.