#зарплата

Общий долг по заработной плате в России на конец декабря 2025 года составил 2,272 млрд рублей.

Для сравнения: ведь дефицит бюджета РФ на конец года составил 4,5 трлн рублей. Понятно, что долги по зарплате бюджет не платит (цифры по этому долгу касаются только частных компаний), но сравнение само по себе симптоматично.

‼️Особенно, если учесть, что 78,8% этого долга возникло в течение года. Т.е. положение бизнеса настолько сильно ухудшилось, что нет возможности не только долги по кредитам платить, но и зарплаты. Значит, на операционном уровне бизнесу сильно и сильно плохо.

Так, основной объем задолженности сформировался из-за отсутствия собственных средств у предприятий – 1 млрд 763,3 млн рублей. Наибольшая доля долгов по зарплате пришлась на строительную отрасль – 23,7%. Значительная задолженность также зафиксирована в сфере здравоохранения и социальных услуг – 16,6%, в обрабатывающих производствах – 15,4%, а также в образовании – 9,1%.

В сравнении с годом назад общий долг по ЗП вырос более чем в 2 раза. Это тоже очень тревожно. Если так дальше продолжится, то через год долги по ЗП приблизятся по размеру к дыре в бюджете.

👉А ведь это не просто невыплаченные деньги людям. С этих зарплат не выплачены налоги, взносы в фонды – т.е. бюджет недополучил как минимум 40% от этой суммы, и это уже по факту дыра, которую нужно закрывать.

Кроме того, задержки по ЗП провоцируют рост кредитной нагрузки населения – жить-то на что-то надо. Но если работодатель продолжит не платить ЗП, то заёмщик не сможет вернуть деньги и у него возникнет долг перед банком. Таким образом, это бьёт также и по банковской прибыли в конечном итоге.

Молчу про рост социальной напряжённости в обществе и рост скрытой безработицы, которая не учитывается в расчётах ЦБ и Росстата и поэтому искажает их расчёты и заставляет принимать решения, основанные на неверных вводных данных.

Вывод? Вывода нет. Точнее, есть. Надо или СВО заканчивать решительным ударом, напрягая все силы, а не на «полшишечки», или ставку снижать и работать над ростом экономики. А не так, что ни туда, ни сюда.

#аналитика #новости #бизнес #зарплата

Лишь треть женщин в IT зарабатывает больше 200 тысяч рублей, а среди мужчин — каждый второй — исследование HeadHunter. Чаще всего больше 200 тысяч получают тестировщицы — 45%, а также бизнес-аналитики и системные аналитики — 53,7%. Мужчины же чаще занимают руководящие должности и позиции более высокого уровня, что обеспечивает гендерный разрыв в оплате, отметили эксперты.

#it #женщины #ЗП #зарплата #заработная_плата #менеджмент #компьютеры #мужчины

​На днях наткнулся на пост в сети: человек спрашивал, как ему начать инвестировать с зарплаты в 30 000 рублей. Почитал я советы «экспертов» про акции и облигации и решил написать, как это выглядит с точки зрения реальности.

​Я сам родом с Севера (Дудинка, Норильск) и могу сравнить. Там сейчас мужики получают по 130–150 тысяч, женщины — около 80. На первый взгляд — много. Но если присмотреться, то жизнь на Севере и жизнь на материке на 30к сейчас практически выровнялись по своей тяжести.

​Почему северные тысячи — это не про богатство:

​📌Коммуналка: за обычную квартиру в панельке может прилететь 25–30 тысяч рублей.

Магазины: это вам не Красноярск, где на каждом углу «Пятерочка» или «Яр» с акциями и баллами. В Дудинке есть условный «Океан» или местные сети. Выбора нет. Что привезли рекой или самолетом — то и берешь по той цене, которую выставили. Зайти в магазин за хлебом, молоком и базовым набором — это сразу минус 5–10 тысяч.

​В итоге, после всех обязательных трат, у северянина остается на руках не так уж и много.

​А теперь вернемся к 30 000 на материке.

Если пришла квитанция за ЖКХ на 10 000 рублей (а тарифы сейчас везде подросли), у человека остается 20 000 на месяц. Это 660 рублей в день. На эти деньги нужно поесть, доехать до работы и как-то содержать себя.

​Какая в такой ситуации может быть инвестиция в ценные бумаги? Когда бюджет так поджат, инвестировать нужно в «базу» — то есть в то, чтобы не отдавать лишнего и забирать свое по закону.

​Реальные шаги, которые работают лучше любых акций:

​Субсидия на ЖКХ. Если коммуналка съедает больше 22% от дохода (при 30к и платежке в 10к — это ваш случай), государство обязано вернуть вам часть денег. Идите в МФЦ, оформляйте. Это живая прибавка к бюджету в 3-4 тысячи.

​Социальный контракт. Если доход ниже прожиточного минимума на человека в семье — узнайте в Соцзащите про соцконтракт. Это реальные деньги на переобучение или поддержку в трудный период.

​Защита прожиточного минимума. Если есть кредитные хвосты, пишите заявление приставам. С 2022 года они обязаны оставлять вам на карте сумму прожиточного минимума (в среднем 15-17к), трогать их за долги нельзя.

​Мой вывод такой: Не стоит гнаться за красивыми словами про «инвестиции», когда на счету каждая сотня. Сначала нужно навести порядок в обязательных тратах, выбить все положенные льготы и субсидии, а уже потом думать о чем-то большем.

​Народ, а как у вас в городах сейчас с соотношением зарплаты и коммуналки? Сильно платежки выросли в этом году? Пишите, интересно сравнить ситуацию в разных регионах.

#финансы #зарплата #север #норильск #дудинка #красноярск #жкх #экономия #советы #субсидии #выживаниенарынке

Депутаты Госдумы одобрили в первом чтении поправки к Трудовому кодексу, позволяющие гражданам официально работать сверх установленной нормы до 240 часов ежегодно, что вдвое превышает действующий лимит в 120 часов.

✅ Оплата переработки изменится следующим образом:
- Для первых 120 часов сверхурочного труда сохранится существующий порядок расчета зарплаты: первые два часа будут оплачены с коэффициентом 1,5, остальные — по двойному тарифу.
- Если сотрудник превысил отметку в 120 часов переработки, все последующие часы будут оплачиваться сразу по двойному тарифу.

Эти изменения вступают в силу только при наличии соответствующего положения в коллективном договоре или отраслевом соглашении.

✅  Дополнительные меры защиты работников:
Обязательно прохождение медицинского осмотра непосредственно перед каждым периодом сверхурочной работы, а также ежегодная диспансеризация для предупреждения профессиональных заболеваний и оценки текущего состояния здоровья сотрудников.

💡 Обсуждение вокруг закона:
-  Поддерживающие инициативу указывают, что большинство россиян уже регулярно работает сверхурочно, но не получает достойную оплату за это дополнительное время. Увеличение официального лимита даст работникам законную возможность получать справедливое вознаграждение.
-  Критики опасаются, что повышение норм приведет к росту давления на персонал и создаст угрозу здоровью работников. Некоторые считают, что при большом количестве свободных рук на рынке такая мера повысит уровень безработицы.

Проект получил поддержку большинства парламентариев (320 голосовавших «за»), несмотря на возражения некоторых фракций («Коммунистической партии» и «Справедливой России»). Профсоюзы выступают против принятия документа, тогда как представители деловых кругов поддерживают реформу.
#Труд #Зарплата #РабочееВремя #Законодательство #Экономика #Политика #Законопроекты #ТрудоваяРеформа #Переработка

В США зафиксирован самый низкий рост числа рабочих мест в 2025 году за период, не связанный с рецессией, с 2003 года.

Более 200 тысяч рублей в месяц в среднем зарабатывают жители Чукотки и Магаданской области, подсчитало РИА Новости. В Магаданской области средняя зарплата составила 244 тысячи рублей против 193 тысяч годом ранее, а на Чукотке — в среднем 212 тысяч, против 181 тысячи в прошлом году. Среднемесячная начисленная зарплата рассчитывается до вычета налогов и включает премии.

Знакомый сценарий? Сидите с друзьями, речь заходит о планах.

— В следующем году отдыхать поеду, — говорю я.
— Опять? А я вот третий год собираюсь( и это мне говорят люди с ооочень хорошим доходом в семье). Дорого же! — слышу в ответ.
— Ну, я просто откладываю понемногу, — пожимаю плечами.

И тут начинается. То самое, с круглыми глазами: «По́немногу? Да на твою-то зарплату? Да как ты вообще умудряешься? Это ж надо вообще ничего себе не позволять!».

Раньше я терялась и начинала оправдываться. 

Теперь у меня есть ответ. Четкий и без душевных терзаний. И я делюсь им не для того, чтобы кого-то уколоть. А чтобы показать: это не магия. Это — система. Грубая, но рабочая.

Мои сбережения — это не «остаток». Это — «статья расходов». Первая и самая важная.

В день зарплаты, ДО того, как я оплатила интернет, ДО того, как сходила в магазин, я плачу себе. 10, 15, 20% — неважно. Важно, что это автоматический платеж. Этих денег для моего повседневного бюджета не существует. Я живу на то, что осталось. И учусь на этом жить. Это не лишение. Это — перерасчет доходов «на руки» в сторону реализма.

Я не экономлю на всём подряд. Я просто не трачу на ерунду.

Моя копилка — зрительная и азартная.

У меня в приложении банка не просто счёт. Там — цели. «Отпуск», «Дочке на учебу», «Ремонт ». Каждый перевод — это не унылая потеря денег. Это — закрашенная клеточка в графике, шаг к финишу. Это азарт. Мне нравится нажимать кнопку «пополнить цель» больше, чем кнопку «оплатить» в интернет-магазине. Это игра, в которой я выигрываю будущее.

Я развела понятия «хочу» и «надо».

Мне надо иметь подушку безопасности. Поэтому «надо» финансируется в первую очередь, автоматически. А «хочу» — только из специального фонда «на баловство», который тоже копится медленно. Если чего-то очень хочется — подожду, пока накоплю в этом фонде. Часто за время ожидания «хочу» благополучно проходит.

Так что, когда меня спрашивают «КАК?!», я отвечаю:

«Я просто перестал делать вид, что мои финансы — это река, по которой деньги уплывают в неизвестном направлении. Я построил для них каналы. И первый канал ведёт ко мне в будущее».

Это требует дисциплины? Да.
Это иногда скучно? Ещё бы!!!!
Но знаете, что скучнее? Каждый год обсуждать одни и те же несбывшиеся планы, глядя на чужие фото с моря.

P.S. А самый частый вопрос после «как» — «а на что ты вообще живешь?». Отвечаю: на всё то же самое, что и вы. Просто без финансового шума на заднем плане. И с билетом на отпуск в кармане.

Вам близок такой подход? Или вы нашли свой, совершенно другой способ? Давайте в комментариях обсудим не теории, а конкретные, иногда жёсткие, но рабочие правила, которые реально помогают откладывать.

#личныефинансы #копитьлегко #накопления #зарплата #бюджет #дисциплина #финансы #правила #система #реальность #финбазар

Давайте называть вещи своими именами.

Если ваш «инвестиционный портфель» — это 2 акции Сбера, 0.001 BTC и надежда на авось, вы не инвестор.

Вы — зритель с попкорном, который купил самый дешёвый билет на финансовое шоу.

Инвестор строит портфель. Спекулянт собирает коллекцию модных слов.

Ваши «вложения» — это просто способ чувствовать себя причастным к «большим деньгам», не имея ни знаний, ни капитала, ни стратегии.

Я тоже такой была.

ППокупаа то, что все советуют», следила за графиками как за спортивными трансляциями и думала, что 300 рублей кэшбэка — это «доход».

Пока не осознала — это не инвестиции. Это дорогая игра во взрослого.

Вы реально верите, что ваши 10к в ETF — это инвестиции?

Или вы просто играете в «богатого», пока на деле боитесь потерять даже эти десять тысяч?

#инвесторыилиспекулянты #правда #зарплата #игравденьги #самообман #финансовыйликбез

Вы строите будущее или коллекционируете скриншоты для ощущения важности? 📉

«Честно: что из этого про вас?

> 🧠 Инвестор со стратегией

> 🎰 Спекулянт на удачу

> 👀 Наблюдатель со стороны

> 💸 Даже 10к нет, но осуждаю»

Стейк вместо акций: как сеть фаст-фуда Steak n Shake начала платить сотрудникам в биткоинах

Знаменитая сеть ресторанов Steak n Shake совершает неожиданный, но стратегический ход: теперь она будет начислять почасовым сотрудникам бонус в биткоинах. С 1 марта каждый отработанный час будет приносить дополнительно $0.21 в BTC. Это решение — часть глубокой интеграции компании с первой криптовалютой, выходящей далеко за рамки простого маркетинга.

Долгосрочная мотивация с крипто-соусом

Бонус, хоть и эквивалентный всего около 1% от федеральной минимальной зарплаты, имеет важную особенность — вестинг 2 года. Сотрудники получат накопленные биткоины только через два года работы, что напоминает модель опционов в IT-секторе и поощряет долгосрочную лояльность. Партнёром по выплатам выступило приложение Fold, специализирующееся на биткоин-вознаграждениях.

Не просто хайп, а бизнес-логика

Steak n Shake — не новичок в криптомире. С мая 2025 года все её рестораны в США принимают биткоин через Lightning Network. По словам операционного директора Дэна Эдвардса, это решение вдвое снизило комиссии за обработку карточных платежей и помогло привлечь молодую аудиторию. Эффект налицо: в прошлом квартале продажи выросли более чем на 10%.

На прошлой неделе компания также объявила о пополнении корпоративного казначейства на $10 млн в биткоинах, демонстрируя серьёзность своих намерений.

Биткоин-бургер и будущее выплат

Кампания включает и яркий брендинг: например, запуск тематического «Биткоин-обеда», часть средств от которого идёт на развитие открытого кода биткоина.

Что это даёт работнику? Например, сотрудник, работающий 30 часов в неделю, может накопить за год около $327 в биткоинах (при стабильной цене). Для многих это может стать первым шагом в знакомстве с цифровыми активами.

Что это значит?

Steak n Shake показывает, как традиционный бизнес может использовать криптовалюты не только для привлечения клиентов, но и для мотивации команды, снижения издержек и укрепления баланса. Возможно, вскоре «опционы в биткоинах» станут таким же привычным бонусом в секторе услуг, как и бесплатные обеды.

#SteakNShake #Биткоин #BTC #Криптовалюты #HR #Зарплата #Бонусы #LightningNetwork #Фастфуд #Инновации #Блокчейн #Казначейство #BitcoinBurger #Мотивация #Криптоинтеграция

Кажется, всё стабильно. Зарплата приходит вовремя. Цифра в договоре не меняется.

Но ощущение другое: денег хватает на меньшее. Это не ощущение — это математика.

Имя ей — инфляция.

📊 Что происходило с ценами в России за последние 3 года

Берём только официальные данные, те самые, на которые ориентируется ЦБ:

2022 год — инфляция 11,9%

2023 год — инфляция 7,42%

2024 год — инфляция 9,52%

Теперь главное. Инфляция работает не «по сумме», а по сложному проценту.

Если перемножить эти значения, получается:

1,119 × 1,074 × 1,095 ≈ 1,31

Это значит, что за три года цены выросли примерно на 31%.

📈 На сколько должна была расти зарплата, чтобы ты остался «в нуле»

Ответ простой и неприятный:

за три года зарплата должна была вырасти примерно на 30–31%.

Не на 5% «в этом году».

Не на разовую премию.

А именно на треть — суммарно.

Если твоя зарплата выросла, например, на 10–15% за эти три года — ты стал беднее.

Фактически. Без эмоций. Просто по покупательной способности.

🍞 Почему кажется, что «реальная» инфляция выше официальной

Официальная инфляция — это средняя температура по корзине из сотен товаров и услуг.

А живём мы не в статистике, а в магазинах и платёжках.

Что люди видят каждый день:

– продукты питания дорожают быстрее среднего индекса

– транспорт и бензин регулярно прибавляют в цене

– услуги и ЖКХ растут почти ежегодно

В итоге твои личные расходы могут расти на 15–20% в год, даже если «по данным ЦБ» инфляция 7–9%.

Отсюда и ощущение, что официальная цифра — «не совсем про жизнь».

💸 А что происходит с теми, у кого есть капитал

Допустим, у человека есть 3 млн рублей.

Если они просто лежат на счёте под низкий процент, который ниже инфляции:

– проценты не перекрывают рост цен

– покупательная способность капитала падает

Через несколько лет эти же 3 млн покупают заметно меньше товаров и услуг.

Деньги есть. Возможностей — меньше.

📌 Итог простой и жёсткий

Если зарплату не индексируют хотя бы на уровень инфляции — ты беднеешь каждый год.

Если накопления лежат без защиты от инфляции — они обесцениваются.

Инфляция работает всегда.

Вопрос только в том, учитываешь ты её или нет.

💬 Напиши в комментариях: как ты ощущаешь рост цен за последние годы?

❤️ Поставь лайк, если тема откликнулась.

#инфляция #деньги #зарплата #капитал #финансы #экономика #ростцен

📈 По данным одного парка: - каждый 5-й водитель стабильно получает **250‑400 тыс. ₽**. - в «комфорт плюс» в октябре‑декабре доходы могут подниматься до **500 тыс. ₽**. 📉 Финам указывает иной диапазон: **70‑90 тыс. ₽** в среднем. Кто выскажет, что реальность всегда одинна? 🤔 🚗❤️ Такси – это не только поездка, но и душа пути! #Таксист #Зарплата #КомфортПлюс #Финансы #УтреннийТрип #БизнесЗаКурсом #Доходы2025 #ДушаВперед 🚕💰