Друзья, сегодня захотелось рассказать вам про коллектив нашей компании, наши корпоративные ценности. Мы будем рады, если после этого текста кто-то захочет присоединиться к нашей команде профессионалов и просто хороших людей.
В современном мире фидбэков, бэклогов, дашбордов, жёсткой конкуренции и гонок на выживание наш коллектив опирается на многолетний опыт, уверенность в профессионализме коллег, глубокое знание отрасли и, конечно, друг на друга.
Управляющая компания «Термы» – это место, где работа превращается в стиль жизни. Как известно, наша история началась с компании «Мастер» в 1992 году: сначала мы возводили сложнейшие объекты и устанавливали отраслевые рекорды, а в 2012 году команда приняла судьбоносное решение сменить направление и стала УК «Термы». Сегодня мы – признанный лидер разработки термальных комплексов в России, задающие тон отрасли и формирующие её будущее.
Нас отличает не только масштаб проектов, но и люди: в команде есть сотрудники, работающие со мной более 30 лет – это уже не просто коллектив, это настоящая семья. Вместе с тем у нас много молодых специалистов, и именно такое сочетание опыта и свежих идей делает компанию живой и прогрессивной. Уютный офис, дружная атмосфера и море возможностей – причина, по которой мы продолжаем расширять штат.
В основе нашей работы – чётко сформулированные ценности:
- Инициатива – в цене. Идеи рождаются не только на совещаниях руководства: мы внимательно прислушиваемся к мнению каждого и оперативно внедряем лучшие идеи.
- Чёткие алгоритмы: мы поддерживаем действующие термы регламентами и инструкциями, чтобы наши сотрудники уверенно ориентировались в рабочих процессах, и совершенствуем внутренние процессы, чтобы каждый гость наших «курортов» чувствовал комфорт и заботу.
- Обучение как норма: мы не просто поощряем развитие – мы инвестируем в него. Курсы и тренинги доступны каждому сотруднику.
- Надёжность: социальные гарантии для нас не просто формальность, а уверенность в завтрашнем дне, стабильность, которой приятно доверять, реальные возможности роста и динамика развития для тех, кто хочет большего.
- Финансовая стабильность: зарплата в компании регулярно растёт и остаётся одной из конкурентных в республике, потому что мы ценим вклад каждого и подтверждаем это делом.
- Будущее рядом с нами: мы интегрируем в работу ИИ, чтобы сделать сервис точнее и интереснее.
- Командная работа: мы вместе создаём среду, где динамика развития зависит от желания двигаться вперёд и вести за собой новичков.
Мы верим, что успех приходит лишь к тем, кто искренне увлечён тем, что делает, чувствует поддержку, сохраняет внутреннюю опору, атмосферу тепла и здоровых отношений. Поэтому у нас есть особенное время, когда мы откладываем рабочие задачи и отправляемся за вдохновением, отдыхом и восстановлением.
В июле мы традиционно выезжаем на природу – собирать душистые травы: мяту, полынь и донник. Этот ритуал объединяет коллектив и напоминает, что жизнь – это не только работа: это естественная среда, живые разговоры и яркие впечатления.
3 сентября – День рождения компании, который мы отмечаем незабываемыми путешествиями: сотрудники и их семьи получают возможность увидеть новые города и даже страны – например, так мы посетили Москву и Санкт-Петербург, а в этом году, возможно, будет завораживающий Манжерок или Турция.
Нам дают силы спорт и приключения: мы любим азарт бадминтонных матчей, экстрим летних сплавов, захватывающие зимние спуски на лыжах и сноубордах в Нечкино.
Мы с удовольствием разделяем радость с близкими: слушаем счастливый детский смех на празднике 1 июня и весело обмениваемся подарками на новогодних корпоративах.
Наша деятельность – это не только офисные будни, сотни концептов, километры командировок, амбициозные задачи; это – люди, с которыми мы идём в одну сторону, это коллективная среда, где комфортно расти и реализовывать свой потенциал; это энергия, которая даёт силы реализовывать мощные проекты и добиваться результатов. Именно поэтому «Термы» – больше, чем работа.