#последователи #лидерство #команда #наставник #бизнес #доверие #преданность #рост #Базар
💥 ОКРУЖИТЬ СЕБЯ ПОСЛЕДОВАТЕЛЯМИ
Последователи – это не послушники, которые не имеют своего голоса.
Это люди, которые хотят быть лидерами даже больше, чем вы сами.
Идеальная модель бизнеса – когда вы растёте вместе с вашими людьми.
Когда вы находите тех, кто готов работать активнее вас. Это значит, к вам пришли лидеры. И вы можете быть уверены в стабильности своего дела.
Самодостаточные, самостоятельные лидеры, которые эффективно работают без вас, – вот это и есть настоящая мечта предпринимателя. 👍
🔥 ПОЧЕМУ ЭТО ВАЖНО
Последователи – это люди, которым вы доверяете на расстоянии километров и стран.
Кому вы можете оставить офис, склад, клиентов, учебный процесс – и быть уверенными: вас не подставят, всё сделают правильно.
Каждый из нас хотел бы однажды сказать: «Хочу халву ем, хочу пряники» 😜
Но для этого нужно вырастить под собой столько последователей, сколько позволяет ваш масштаб личности.
✅ КАКИЕ ОНИ – ВАШИ ЛЮДИ?
· Организованные
· Самостоятельно решают задачи
· Следуют системе
· Чтут наставника
Дорожите такими людьми. Они – цвет вашего бизнеса.
Их преданность – это не слабость, а фундамент, на котором строится всё остальное.
🏔️ КАК ПРОВЕРИТЬ?
У Высоцкого есть слова:
«Парня в горы тяни – рискни!»
Проверяйте людей в работе.
Смотрите, как они ведут себя не только в минуты победы, но и в минуты поражения. 💪
Если человек не сдаётся и предан идее – значит, он ваш.
Сделав на него ставку, вы будете уверены в нём, как в себе. 🙏
💬 Есть ли у вас такие люди в команде? Кому вы доверяете как себе? Делитесь – это вдохновляет других.