Российские компании массово отменяют индексацию зарплат и урезают бонусы — они поверили, что наступил рынок работодателя, пишет РБК. Эксперты называют это переходом на модель «тактической нищеты»: фирмы заявляют о кризисе, но на деле их доходы пока не сокращаются. Тактика позволяет переложить трудности на плечи сотрудников, однако в итоге, считают кадровики, может обернуться закрытием компаний.